TIJUANA.- La Comisión Estatal de Servicios Públicos de Tijuana (CESPT) obtuvo un reconocimiento a través del Centro de Profesionalización y Desarrollo de Capital Humano del Gobierno del Estado, por “Mejores prácticas para promover la profesionalización” dentro del personal del organismo operador del agua.
Lo anterior fue dado a conocer por el director de CESPT, Víctor Daniel Amador Barragán, quien dijo que dicho reconocimiento fue entregado en la ciudad de Mexicali a Ivonne Rosales Espinoza, responsable del Centro de Capacitación del organismo, por su destacada labor como enlace de capacitación en competencias laborales.
Dicho reconocimiento fue emitido por el Centro de Profesionalización y Desarrollo de Capital Humano, quienes evalúan el desempeño de todas las dependencias del Gobierno Estatal.
“Estamos muy contentos de recibir este reconocimiento que se nos otorga, ya que a pesar de lo que vivimos por la pandemia, nunca dejamos de capacitar a nuestro personal, implementamos la capacitación en tiempos difíciles, por ello, sabemos que no hay obstáculos para la capacitación”, mencionó Rosales Espinoza.
Por su parte, Amador Barragán expresó que el centro de capacitación de CESPT, ha estado trabajando de manera permanente en la capacitación de los colaboradores, “en un mundo en donde el cambio es constante, el aprendizaje y la actualización son fundamentales para mantenerse vigentes y desarrollar con profesionalismo nuestra labor, ya que al tener funcionarios mejor capacitados mejoramos la eficiencia y la atención a nuestros usuarios, a quienes nos debemos”.
En ese sentido, complementó que, durante este año, en la paraestatal se han impartido 170 cursos de capacitación, logrando impactar a mil 817 colaboradores, por lo que agradeció el esfuerzo de quienes laboran en este organismo y que han atendido las distintas convocatorias, ya que muchas de estas capacitaciones son técnicas y resultan primordiales para el desarrollo de los proyectos y tareas que se les encomienda.
